Работа в ОАЭ при частичной занятости – полезная возможность для экспатов и для открывающих бизнес в Эмиратах

Возможность работать в ОАЭ при частичной занятости

При регистрации компании в ОАЭ стоит знать о такой возможности – как найм работников при частичной занятости. Для экспатов же работа с частичной занятостью помимо работы с полной занятостью может обеспечивать дополнительный доход.

Во всем развитом мире, понятие «работа» претерпевает фундаментальные изменения. Появление в западном мире гигантской экономики, основанной на гибкой, часто удаленной работе, привело к замещению значительной части традиционного рынка труда с полным рабочим днем, новым видом труда с гибкой схемой работы.

Некоторые считают, что такой тип экономики напоминает форму эксплуатации с очень низким уровнем защищенности работника, некоторые же рассматривают его как рабочую среду, обеспечивающую гибкость в отношении рабочего времени.

Однако, в ОАЭ с их широким контролем над предложением рынка труда для растущего предложения рабочей силы и сосредоточением внимания правительства на традиционных моделях занятости с полным рабочим днем, вариант гибкой схемы труда в сочетании новыми моделями работы пока недостаточно распространен. До недавнего времени концепция частичной занятости даже еще не имела юридического признания.

Частичная занятость является привлекательным законным вариантом при иммиграции в ОАЭ

Многие резиденты были бы не против возможности получить дополнительный доход при частичной занятости у другого работодателя, при этом работая на своей постоянной работе.

Со своей стороны многие работодатели получили бы возможность иметь более широкий доступ к большому кругу талантов без дополнительных сложностей и затрат, связанных с их заработной платой при полном рабочем дне. Это особенно было бы выгодно работодателям, которые решили открыть бизнес в ОАЭ с небольшими бюджетами.

Читайте также о системе защиты заработной платы в ОАЭ.

Существует неправильное представление о том, что будто бы в ОАЭ частичная занятость запрещена, и может казаться, что работа при частичной занятости нарушает закон.

Однако, Министерство людских ресурсов и эмиратизации (MOHRE) четко изложило, что существуют некоторые пути, позволяющие резиденту выбирать частичную занятость путем получения разрешения на работу с частичной занятостью.

Обращайтесь к нам для регистрации компании в ОАЭ!

Условия работы при частичной занятости при иммиграции в ОАЭ

Работа с неполной занятостью всегда подвергалась сомнению резидентами ОАЭ. Однако, многие резиденты хотели бы получать дополнительный доход на стороне, но не понимают, как сделать это на законных основаниях.

На самом деле резиденты ОАЭ могут работать на условиях неполной занятости, если у них есть надлежащие разрешения, выданные специально для работы с неполной занятостью. За выдачу таких разрешений отвечает MOHRE.

Кто может обратиться за разрешениями на работу с неполной занятостью?

Любые резиденты ОАЭ, как трудоустроенные, так и не трудоустроенные в возрасте старше 18 лет могут обратиться за получение разрешения на работу с частичной занятостью.

В случае, когда трудоустроенные резиденты устраиваются на дополнительную работу с частичной занятостью в ОАЭ, работодатель и работник должны зарегистрироваться в MOHRE.

Следующие лица имеют право получать разрешения на работу с частичной занятостью:

  • Работники, зарегистрированные в Министерстве, которые имеют действующую рабочую карту.
  • Лица, которые являются резидентами на основании своего семейного резидентского статуса.
  • Студенты старше 18 лет.
  • Государственные служащие.

Кто не может обращаться за разрешением на работу с неполной занятостью?

Любое лицо в ОАЭ с гостевой или туристической визой не может на законных основаниях работать с частичной занятостью в ОАЭ, так как такое лицо не имеет спонсора (работодателя, супруга или родителей) в Эмиратах. Точно также, любой резидент старше 65 лет не имеет права на получение разрешения на работу с частичной занятостью.

Для желающих зарегистрировать компанию в ОАЭ мы поможем с получением инвесторской резидентской визы ОАЭ, а для работников поможем получить  рабочие резидентские визы ОАЭ

Банковские счета в ОАЭ

Срок действия разрешения на работу с частичной занятостью

Разрешение MOHRE на работу с частичной занятостью действует в течение одного года и возобновляется после завершения года, по усмотрению MOHRE.

Документы, требуемые для получения разрешения на работу с частичной занятостью при иммиграции в ОАЭ

Заявитель на получение разрешения на работу с частичной занятостью должен предоставить следующие документы:

  • Действительный паспорт и копия визы ОАЭ;
  • Одна фотография на белом фоне;
  • Письмо об отсутствии возражений от существующего работодателя, у которого сотрудник работает на полной занятости;
  • Копия трудовой карты (либо Emirates ID, либо трудового договора).
  • Labour Establishment card (карта необходимая компании для найма сотрудников) для обеих компаний (если применимо).
  • Копия паспорта спонсора работника (если работник спонсируется супругом или родителями).

В каких случаях требуется письмо об отсутствии возражений от действующего работодателя?

Одним из важнейших документов при подаче заявки на получение разрешения на работу с неполной занятостью является письмо об отсутствии возражений от существующего работодателя. В законодательстве указывается, что учреждение, в котором работник работает в момент обращения, должно предоставить разрешение на работу с частичной занятостью или на временную работу, если заявитель трудоустроен в другой организации.

Предлагаемый работодатель, предлагающий частичную занятость, должен также предоставить письмо об отсутствии возражений, чтобы гарантировать, что все стороны осведомлены о работе или месте жительства заявителя.

В каких случаях не требуется разрешение от текущего работодателя при получении разрешения на работу с частичной занятостью?

MOHRE имеет право одобрять временное разрешение без согласия учреждения, в котором работает работник и вне зависимости от истечения срока действия его резидентства и трудовой карты, если у работника имеется действующая трудовая жалоба, поданная Министерством в суд.

Министерство по своему усмотрению может выдать работнику разрешение на работу с частичной занятостью для нескольких учреждений.

При открытии компании в ОАЭ мы поможем Вам арендовать офис в ОАЭ!

Процедура получения разрешения на работу с частичной занятостью

После того как работник соберет все документы, предлагаемый работодатель, предлагающий частичную занятость, должен подать эти документы в любой авторизованный центр обслуживания «Tasheel». Этот работодатель должен также оплатить необходимые пошлины за заявку и получить разрешение на работу с частичной занятостью.

Возможно ли заниматься бизнесом в ОАЭ при частичной занятости?

Разрешение на работу с частичной занятостью позволяет резидентам работать на компании, зарегистрированные в MOHRE, на условиях частичной занятости или в выходные дни. Любой, желающий торговать или управлять коммерческой деятельностью на условиях частичной занятости должен получить разрешение Министерства и пройти соответствующие процедуры лицензирования и установленные процедуры правительственных утверждений.

При иммиграции в ОАЭ мы поможем открыть личный банковский счет в Дубае, а при открытии бизнеса в ОАЭ поможем открыть корпоративный банковский счет в Дубае

Ответственность работодателей при найме работников с частичной занятостью при открытии компании в ОАЭ

При обращении за разрешением на работу с частичной занятостью, очень важно знать требования Закона ОАЭ о труде. Потенциальные работодатели должны быть в курсе любых изменений в законодательстве при найме новых сотрудников с частичной занятостью.

Работодатели несут ответственность за соблюдение требований Министерства к документации и за обеспечение того, чтобы сотрудники соблюдали условия своих разрешений на работу. За нарушение законодательства для компаний предусмотрен ряд штрафных санкций.

О том, что резидентам разрешается на законных основаниях работать с частичной занятостью знает достаточно малое количество работников и предпринимателей в ОАЭ, хотя для резидентов это является возможностью получить дополнительный доход. Для потенциальных же работодателей такая возможность открывает доступ к гибкому использованию рабочей силы, не подвергая себя рискам и расходам, связанным с работой с полной занятостью.

При открытии бизнеса в ОАЭ мы поможем Вам с ведением бухгалтерии в ОАЭ!

Посетите наш раздел об ОАЭ!

Мини-Анкета для Регистрации Компании в ОАЭ

Просмотров: 3
Метки:

Подпишитесь на наш телеграм канал и расскажите о нем знакомым в бизнесе.

Читайте другие интересные статьи портала Offshorewealth.info:

Помогите сделать наш портал еще детальней, актуальней и полезней для Вас и Вашего бизнеса.

Пожалуйста, напишите Вопрос или Комментарий к статье! на основе ваших ценных для нас комментариев и вопросов эта статья может быть дополнена и улучшена.

ВНИМАНИЕ! Все посты содержащие скрытую рекламу, контакты и не имеющую отношение к данной публикации информацию не будут пропущены модератором портала к публикации.

ВНИМАНИЕ ЕЩЕ РАЗ: Для конкретных индивидуальных вопросов и заказов услуг существует конфиденциальный чат, мессенджеры, телефон и наш корпоративный е-майл. В комментариях мы просим писать именно вопросы и предложения по данной конкретной статье или Ваше мнение по вопросу, который поднят в этой статье.



Адрес вашей почты не будет опубликован.